OM OSS
Xinxiang Ruicheng Technology Co., Ltd. (heretter referert til som "Ruicheng Technology"), etablert i 2000 og med hovedkontor i den østlige delen av Qinglong Road, Xinxiang Economic Development Zone, er en høyteknologisk bedrift som integrerer FoU, produksjon og salg. Selskapet fokuserer på utvikling og industrialisering av nukleosid og antivirale APIer og vitaminmellomprodukter. Kjerneproduktene inkluderer nukleosid farmasøytiske mellomprodukter som adenin, cytosin, tetraacetylribose og hypoxanthin, som er mye brukt i produksjonen av antivirale APIer.
Selskapet har FoU-senterkvalifikasjoner på provinsnivå og har etablert felles laboratorier med universiteter som Huazhong University of Science and Technology og Tianjin University of Science and Technology. FoU-investeringen har opprettholdt en ledende posisjon i bransjen i mange år på rad. Selskapet har bestått ISO trippel styringssystemsertifisering (kvalitet, miljø og arbeidshelse) og oppnådd indonesiske HALAL- og Kosher-sertifiseringer, noe som sikrer at produktene oppfyller internasjonale standarder for markedstilgang.
I 2015 ble Ruicheng Technology anerkjent som en høyteknologisk bedrift. I 2016 ble den notert på National Equities Exchange and Quotations (NEEQ) (aksjekode: 836437), og i 2018 gikk den inn i Innovation Layer. I 2017 etablerte selskapet et datterselskap, Xinxiang Ruinuo Pharmaceutical, som utnyttet ressursene til Xinlianxin Group for å utvikle grønne kjemiske mellomprodukter og bygge en vertikalt integrert industrikjede fra grunnleggende råvarer til høyverdiprodukter. I 2021 ble det valgt som en ledende innovativ bedrift i Henan-provinsen. I 2022 satte den i produksjon 5000 tonn med høyrente løsemidler, og i 2023 satte den i produksjon 8000 tonn α-acetyl-γ-butyrolakton.
Selskapets produkter har blitt eksportert til markeder i Europa, Amerika, Japan, Sør-Korea, India og Sørøst-Asia. I fremtiden vil det fortsette å utvide sine oversjøiske markeder og forbedre sin globale konkurranseevne gjennom teknologiske fordeler og samsvarssertifiseringer.
Bedriftskultur:
Ved å følge prinsippet om "markedsorientert, talentbasert og produktstøttet," optimaliserer selskapet kontinuerlig sitt styringssystem, bygger et kunnskapsrikt og profesjonelt team, og er forpliktet til å bli en innovativ leder innen det globale farmasøytiske mellomproduktfeltet.